Хуа, ты видела последние новости? Во многих местах уже есть закон о родительском отпуске, но говорят, что «взять его почти невозможно».

Видела. Особенно мужчинам трудно — в некоторых компаниях отпуск считают прогулом, а иногда даже увольняют.

Да, ведь государство ввело этот отпуск, чтобы оба родителя могли заботиться о ребёнке, но на деле его признают только для матерей.

Это из-за традиционных взглядов: многие считают, что «забота о ребёнке — дело матери», поэтому не понимают, зачем отцам брать отпуск.

Но эксперты говорят, что если всё ложится на матерей, то нагрузка на женщин на работе только растёт. Поощрение отцов к отпуску создаёт настоящие равные условия.

Я думаю, компании боятся расходов. Если им нужно платить полную зарплату, они не хотят разрешать отпуск.

Поэтому некоторые предлагают, чтобы расходы делили фонд страхования материнства, государство и сами родители — тогда у компаний не будет оправданий.

Да, чтобы политика реально заработала, нужны как правовые гарантии, так и изменение общественного сознания. Иначе отпуск по уходу за ребёнком останется «бумагой».